Beritaterkini – Pernah nggak sih kepikiran soal gaji pertama CPNS? Apalagi buat yang baru lulus S1 dan mulai serius mengincar formasi CPNS 2026. Topik gaji ini sering jadi bahan penasaran sekaligus motivasi tersendiri. Ada yang bilang gede, ada yang bilang kecil, bahkan ada yang bilang gajinya cuma 80% di awal. Jadi mana yang benar?
Buat pelamar baru, gaji CPNS memang punya skema khusus yang kadang bikin bingung. Makanya, penting banget mengacu ke regulasi resmi, bukan sekadar rumor di media sosial atau TikTok. Informasi yang tepat akan membantu calon ASN menyiapkan ekspektasi dan perencanaan keuangan sejak awal.
Nah, kali ini kita akan bahas gaji pertama CPNS 2026 untuk lulusan S1, lengkap dengan rincian masa percobaan 12 bulan yang wajib dijalani sebelum resmi jadi PNS penuh. Plus, tips biar kamu nggak salah hitung.
Apa yang Terjadi Selama 12 Bulan Awal CPNS?
Saat jadi CPNS, kamu bakal melewati masa percobaan selama 12 bulan. Masa ini nggak sekadar formalitas, tapi periode adaptasi, pelatihan dasar (latsar), dan penilaian kinerja.
Menurut Badan Kepegawaian Negara (BKN) melalui Peraturan BKN Nomor 1 Tahun 2024, selama masa percobaan, penghasilan CPNS belum 100%. Statusnya masih CPNS, jadi beberapa hak tertentu belum diterima sepenuhnya.
Selama masa ini, gaji CPNS dibayarkan 80% dari gaji pokok golongan awal. Dilansir Kompas, masa percobaan ini penting untuk menilai kelayakan pegawai sebelum diangkat menjadi PNS penuh.
Singkatnya:
Gaji pertama CPNS = 80% dari gaji pokok golongan awal.
Gaji Pokok CPNS Lulusan S1 Golongan III
Lulusan S1 biasanya masuk golongan III/a, meski bisa naik ke III/b tergantung instansi, masa kerja sebelumnya, atau aturan khusus jabatan fungsional.
Berdasarkan PP Nomor 5 Tahun 2024, berikut rentang gaji pokok PNS terbaru:
| Golongan | Rentang Gaji Pokok | Keterangan |
|---|---|---|
| III/a | Rp 2.785.700 – Rp 4.575.200 | Mayoritas lulusan S1 |
| III/b | Rp 2.903.600 – Rp 4.678.800 | Jabatan khusus |
| III/c | Rp 3.026.400 – Rp 4.970.500 | Naik setelah bertahun-tahun |
| III/d | Rp 3.154.400 – Rp 5.180.700 | Level tinggi sebelum IV/a |
Karena CPNS hanya menerima 80%, nominal gaji awal otomatis lebih kecil dari gaji pokok penuh.
Berapa Gaji Pertama CPNS 2026 Lulusan S1?
Misal lulusan S1 ditempatkan di golongan III/a:
-
Gaji pokok awal: sekitar Rp 2,7 juta
-
CPNS menerima 80% → sekitar Rp 2,2 juta – Rp 2,3 juta
Nominal ini berlaku selama masa percobaan 12 bulan. Setelah resmi diangkat jadi PNS penuh, gaji naik signifikan karena tunjangan tambahan.
Menurut Media Indonesia, kenaikan penghasilan setelah diangkat jadi PNS bisa cukup besar, tergantung kebijakan masing-masing instansi dan besaran tunjangan kinerja (tukin).
Komponen Penghasilan PNS Setelah Diangkat
Ketika sudah resmi PNS penuh, penghasilan tidak hanya gaji pokok, tapi juga:
-
Tunjangan keluarga: biasanya 10% dari gaji pokok bagi yang sudah menikah.
-
Tunjangan jabatan: untuk jabatan fungsional atau struktural tertentu.
-
Tunjangan kinerja (tukin), tunjangan beras, dan tunjangan instansi khusus.
Di beberapa kementerian, tukin bisa lebih besar daripada gaji pokok, jadi total penghasilan jauh lebih tinggi.
Potongan Gaji yang Berlaku
Walau penghasilan naik, ada potongan wajib:
-
IWP (Iuran Wajib Pegawai) 8%
-
BPJS Kesehatan 1%
-
Tapera 2,5%
Misal gaji pokok III/a Rp 2.836.895, potongan IWP bisa lebih dari Rp 200 ribu. Tapi jangan khawatir, potongan ini dikembalikan dalam bentuk manfaat, terutama THT dan pensiun.
Perbandingan Lulusan S1 vs SMA/SMK
Biar lebih jelas, berikut perbedaan gaji pokok:
| Golongan | Rentang Gaji Pokok |
|---|---|
| II/a (SMA) | Rp 2.022.200 – Rp 3.373.600 |
| II/b | Rp 2.208.400 – Rp 3.516.300 |
| II/c | Rp 2.301.800 – Rp 3.665.000 |
| II/d | Rp 2.399.200 – Rp 3.820.000 |
Jadi lulusan S1 otomatis mulai dari golongan III → gaji awal lebih tinggi, baik saat CPNS maupun PNS.
Mini Timeline Perjalanan CPNS ke PNS
-
Pengumuman formasi CPNS 2026
-
Pendaftaran online & seleksi administrasi
-
Tes SKD & SKB
-
Pengumuman kelulusan
-
Penetapan NIP & mulai bekerja sebagai CPNS
-
Masa percobaan 12 bulan + Latsar
-
Evaluasi & penilaian kinerja
-
Pengangkatan PNS penuh
Perubahan gaji dari 80% → 100% terjadi di tahap akhir ini.
Tips Buat Calon Pelamar CPNS 2026
-
Pahami aturan gaji dari sumber resmi.
-
Cari instansi dengan tukin besar (misal: Kemenkeu, Kemensos, BPS).
-
Perhatikan lokasi penempatan, beberapa memberi tunjangan daerah.
-
Jangan fokus hanya pada gaji CPNS, karena penghasilan PNS jauh lebih tinggi.
Checklist sebelum daftar CPNS 2026:
-
Ijazah S1 sesuai kualifikasi formasi
-
Sertifikat pendukung (jika diminta)
-
KTP & KK aktif
-
Akun SSCASN
-
Pas foto terbaru
-
File dokumen sesuai jenis formasi
-
Rekam jejak digital aman
Kesimpulan
Gaji pertama CPNS 2026 lulusan S1 berkisar Rp 2,2 – 2,3 juta karena masih masa percobaan. Setelah resmi PNS, penghasilan meningkat signifikan, apalagi kalau instansinya punya tukin besar. Info ini penting supaya kamu bisa menyiapkan ekspektasi finansial sebelum memulai karier di dunia ASN.
